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網(wǎng)絡簡歷編號1145854 | 更新時間:2019/11/21 11:17:48 | 已被查看3552次 | 意向工作方式:<> | 人員類型: 普通人員 | 職稱: 目前未取得
請先登錄到系統(tǒng)再下載簡歷,如果不是眉山市人力資源市場的會員企業(yè),請先辦理網(wǎng)絡招聘手續(xù),咨詢電話028-338193281
應聘意向: 行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/其他職位(行政·后勤類)/其他職位(咨詢·顧問類)/其他職位(人力資源類) / 戶口所在地:四川省眉山市
個人基本情況
姓名: 隋××(申請隱藏姓名) 性別:
出生年月: 1987年6月23日 政治面貌: 群眾
民族: 漢族 婚姻狀況: 未婚
身高: 180厘米 視力: 正常
目前工作地: 四川省眉山市 戶口所在地: 四川省眉山市
人事檔案所在地: 現(xiàn)月收入: 個人保密
聯(lián)系方式
非會員企業(yè)不能查看聯(lián)系方式,請到眉山市人力資源市場辦理網(wǎng)絡招聘手續(xù),詳見如下提示
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3、鍵盤快捷操作提示:用鍵盤的左方向鍵可以向前翻頁,用鍵盤的右方向鍵可以向后翻頁,咨詢電話028-38221772。
 
應聘意向
應聘意向: 行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/其他職位(行政·后勤類)/其他職位(咨詢·顧問類)/其他職位(人力資源類)
月薪要求: 0
食宿要求:
意向工作地:
其它意向或要求:
自我評述: 本人誠實守信品質(zhì)好,勤奮好學不落伍,勇于挑戰(zhàn)意志堅,性格開朗人緣好。經(jīng)過4年的實際磨練,使自己成為一名較為成熟的管理者和執(zhí)行者。具有較強的大局意識和責任意識,盡職盡責履行職責,維護團隊整體利益。并具有較豐富的團隊組建與擴充經(jīng)驗和項目管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗。熟悉辦公文案與行政管理、對外攻關與人事管理、 生產(chǎn)跟單工作流程等。擅長與人溝通,具備相應的組織能力和領導能力。能熟練操作現(xiàn)代化辦公系統(tǒng),駕駛C類車輛
受教育情況
學歷: 大專 學歷類型為(大專以下) 畢業(yè)時間: 2010年9月10日
畢業(yè)學校: 婁底市職業(yè)技術學院 所學專業(yè): 數(shù)控機床
受教育經(jīng)歷: 2007/9 -- 2010/9婁底職業(yè)技術學院機械設計制造及其自動化 大專
工作經(jīng)歷
工作年限: 8年
具體工作經(jīng)歷: 獵頭顧問上海嘉馳國際有限公司 (2018.04 - 至今) 工作地點:綿陽 | 月薪: 職責業(yè)績:1、加入我司各行業(yè)team,負責領域內(nèi)目標公司的對接和人才的溝通; 2、進行相關人才資料的搜集/分類/整理/對簡歷做初步篩選; 3、通過各種渠道快訊尋訪候選人,進行初步面試和評估; 4、提供人才評估和推薦報告; 5、溝通協(xié)調(diào)候選人和公司之間的面試安排,跟進進展并及時反饋; 6、候選人薪資談判; 7、候選人背景調(diào)查; 8、候選人Offer跟進; 9、候選人入職溝通人事行政部經(jīng)理四川雅美居裝飾工程設計有限公司 (2016.02 - 2018.04) 工作地點:眉山 | 所在部門:人事行政部部 | 匯報對象:總經(jīng)理 | 下屬人數(shù):50 | 月薪:5000元/月*12個月 職責業(yè)績:1、編制公司人事行政資料,提供人事行政意見; 2、完成新公司人員組建及日常招聘; 3、對人員進行日常管理及考核; 4、解決各類投訴事件; 5、外聯(lián)相關行業(yè)培訓及相關所需人脈關系等公司行業(yè):規(guī)劃/設計/裝潢公司性質(zhì):私營·民營企業(yè)公司規(guī)模:1-49人辦公室主任攀枝花市攀陽釩鈦工貿(mào)有限公司 (2011.05 - 2015.10) 工作地點:攀枝花 | 下屬人數(shù):0 職責業(yè)績:1、組織辦公室文案的起草工作,組織好報刊雜志、信函郵件的訂閱收發(fā)工作,做到及時無誤不丟失。 2、做好與村社和社區(qū)等的地方協(xié)調(diào)工作。 3、負責公司各類項目申報材料的組織與報告起草工作。 4、組織公司大型會議的會務工作,做好會前準備和會議服務,協(xié)助主辦重要會議。 5、組織文書工作,按照公文、印章、介紹信管理標準,做好公文及時準確的接收、處理傳送、督查督辦,確保政府和職能部門文件無丟失,印章、介紹信使用無差錯。 6、組織好公司文印與辦公設備和網(wǎng)絡日常管理工作,確保文件、材料打印、裝訂、發(fā)放、報送及時,無差錯。 7、組織好保密工作,制定保密管理制度,防止泄密事件發(fā)生。 8、組織信調(diào)工作,參與較復雜案件的協(xié)調(diào)處理,努力使矛盾解決在萌芽狀態(tài)。 9、做好宿舍管理、職工宿舍安排工作,制定和嚴格執(zhí)行宿舍管理制度,杜絕在宿舍發(fā)生違法事件。 10、加強門崗和車輛管理,杜絕公司財物被盜事件的發(fā)生。 11、協(xié)助辦理每年3-6月的企業(yè)證照年檢。 12、組織好廠務公開和職工宣傳教育工作。 13、組織落實辦公室負責的文件資料檔案的建檔和保管工作。 14、完成領導交辦的其他工作。公司行業(yè):機械制造/機電/重工置業(yè)顧問成都伊城房產(chǎn) (2010.09 - 2011.05) 工作地點:成都 | 下屬人數(shù):0 職責業(yè)績:1. 負責客戶的接待,為客戶提供專業(yè)的二手房置業(yè)咨詢服務; 2. 根據(jù)客戶需求為客戶提供匹配的房源信息; 3. 陪同客戶看房,進行商務談判,促成交易進行; 4. 負責公司資源開發(fā)與維護,與客戶建立良好的業(yè)務協(xié)作關系公司行業(yè):房地產(chǎn)服務(物業(yè)管理/地產(chǎn)經(jīng)紀)
個人特長及通用技術
計算機能力: 熟練 駕駛技術: C照
普通話水平: 標準 外語水平: 大學英語3級
個人特長:
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