眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂(lè)山人才網(wǎng)/眉山勞動(dòng)力市場(chǎng)星雨說(shuō)：您好。我想請(qǐng)問(wèn)：在非工作場(chǎng)合應(yīng)該如何和領(lǐng)導(dǎo)溝通，怎樣才能顯得輕松自如，親切，甚至可以和領(lǐng)導(dǎo)交朋友？
趙京勇說(shuō)：記住兩點(diǎn)：
第一，不管在哪里，他都是你領(lǐng)導(dǎo)；第二，領(lǐng)導(dǎo)也可以交朋友。
不同的領(lǐng)導(dǎo)采用不同的溝通方式�？刂菩停簢�(yán)格服從，尊重其權(quán)威；互動(dòng)型：善于交流，喜歡贊美；實(shí)事求是型：講求邏輯，不感情用事重視客觀事實(shí)。所以你一定要迎合他需要。
在非工作場(chǎng)合，更能觀察領(lǐng)導(dǎo)的特性，這種特性可能會(huì)讓你覺(jué)得與工作中形同兩人。
領(lǐng)導(dǎo)也是人，有感性需要，有理性需要。工作場(chǎng)合盡量滿足其理性需要，非工作場(chǎng)合滿足其感性需要。把握好度，當(dāng)朋友一樣與好相處，同時(shí)要把持足夠的尊重。
編輯：bibi
來(lái)源：中華英才網(wǎng)職場(chǎng)講壇
